会议认真总结了5年的工作。五年来，湖南劳教（戒毒）系统开拓进取、砥砺奋进，各项工作取得显著成绩。通过夯基础、强管控，安全稳定长效机制不断健全。推“三性”、勇创新，教育矫治主业亮点纷呈。顺大势、敢作为，戒毒工作全国领先。谋战略、定方向，劳教企业改革奋进。善管理，重培养，队伍建设成效显著。抓惩防，重监督，党风廉政建设扎实推进。强保障、惠民生，和谐局面来之不易。
        会议明确了2013年总体任务和要求。以党的十八大精神为指针，以提高教育矫治质量为核心，以大戒毒大矫治为引领，全面深化三项创新，科学推进戒毒工作专业化、社会化，积极探索循证矫治；全面深化企业三项制度改革，实质推进“六大战略”；全面加强作风建设，扎实推进队伍建设和反腐倡廉工作，为推进平安建设和法治建设再立新功。
        会议提出了2013年的工作重点和措施。一是以服务大局为己任，积极应对劳教制度改革。与党中央保持高度一致，坚定不移地贯彻执行上级要求。全系统要稳队伍思想，稳场所秩序，稳机构编制，稳资产资金，更加注重场所安全稳定，更加注重执法公平公正，更加注重保障劳教人员合法权益，更加注重提高教育挽救质量。二是以教育矫治质量统揽场所安全稳定，引领主业创新发展。要攻心治本，着力解决影响场所安全稳定本源性问题。要有效践行，不断凸显三项创新工作的引擎效应。要导入循证矫治，构建个别化常态化教育矫治工作机制。三是以构建大戒毒大矫治体系为目标，打造湖南戒毒工作品牌。要重构戒毒工作“五大体系”，推进戒毒工作“三化”建设。要做大做强戒毒康复工作，强力推进“1+7+11”的戒毒康复规划建设，实施社会化、人性化、专业化相统一的戒毒康复模式建设，实施以帮扶就业为核心的就业基地建设。四是要以推进改革为总揽，确保企业平稳运行。用“治乱、分流、提质、增量、盘存、转型、联营、建制、改革”18字方针、“三项改革”和“六大战略”总揽工作全局。要围绕“三还”，深化人事制度、劳动用工、薪酬分配三项制度改革。要抓住重点，改革营销模式，完善财务管理，健全供应体系，强化生产管理，切实提高企业管理水平。五是要以三所共建为示范，加速场所与信息化建设进程。要导入先进理念，有力推进坪塘、麓山、女子三所建设；要力争应收尽收，加速场所提质扩容；科学统筹规划，加快推进安防和信息化建设。六是要以作风建设为重点，打造过硬队伍。要建立健全作风建设长效机制，着力解决改进领导干部作风、改进工作作风、匡正选人用人风气、改进学风等突出问题，加强督导考核。建立作风建设定期讲评、定期测评、定期督导、定期考核制度，落实常态促进措施。七要加强反腐倡廉建设，提高防腐拒变能力。坚持治标与治本、过程与结果、抓作风建设与党风廉政建设三个结合，把维护政治纪律放在首位，切入到提高教育矫治质量、维护场所安全、推进企业改革发展和改善民生等实际工作中，突出科学有效。

 局长夏飞作工作报告

司法厅王亲生副厅长作重要讲话

        王亲生副厅长充分肯定了全省劳教（戒毒）系统五年来所取得的成绩，并就如何做好今年的工作提出了四点要求。一是要掌握主动权，积极应对劳教制度改革，确保场所和队伍安全。要和党中央保持高度一致，拥护劳教制度改革；要掌握工作主动权，及时发现和研究在改革中出现的新情况和新问题，确保人心不散，资产不流失，始终把人心稳定好，队伍稳定好。二是要以降低复吸率为工作主要目标，努力构建大戒毒大矫治格局，全面提升戒毒工作水平。要坚定不移地把降低复吸率作为主要目标，大力加强康复所和戒毒康复区建设，努力扩大收容。通过坚决落实“服务性执法、教育性管理和综合性矫治”三项创新工作，以引入循诊矫治为重点，全面推进戒毒工作专业化、科学化和社会化水平。三是要坚持以经济体制改革为总揽，努力提质增效，强力推进劳教企业经济的健康发展。明确改革才是唯一出路的思想，通过改革，理顺所企、总公司与子公司关系。通过“三还”，使权责利更加明确。要坚定不移地推进人事、用工和劳动分配制度改革，同时要强化企业经济运行监管力度。四是要以作风建设为重点，切实加强民警队伍素质，努力铸造一支素质高、形象好的队伍。要坚决贯彻落实中央、省委、省厅和省局关于密切联系群众，加强党风廉政建设的决定，从严治警，通过作风建设提高队伍素质；要积极推进干部人事制度改革，积极稳妥地调整选好各单位的党委班子，选拔优秀人才到重要岗位；要发扬艰苦奋斗、厉行节约的作风；关注民生，为民办实事、办好事。
        会上，局党委委员、政治部主任谢东在会上宣读了表彰决定,表彰奖励了白马垅所等一批先进集体以和先进个人。白马垅、星沙、白泥湖、新开铺、岳阳所5个单位分别发言，介绍经验。
        省局（公司）领导班子成员、部门正副职领导、省直所的所长、政委、办公室主任，市州司法局分管领导，市州所所长、办公室主任，部分离退休老领导出席了会议。